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Automotivar desde fuera

La automotivación y el estilo de dirección están estrechamente relacionados, y más aún lo está con el sistema organizativo.

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El Director de RRHH que sabía contar

He leído hoy en cierto blog que la competencia esencial de un director de Recursos Humanos, es el saber contar. ¿Es esto cierto?

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¿Recursos humanos o socios trabajadores?

¿Son recursos los humanos o son socios del negocio?

Es una paradoja considerar a los trabajadores como un recurso y una variable de ajuste y, a la vez, pedirles que se solidaricen con su empresa y se sientan comprometidos con ella.

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Las empresas que no querían clientes

Las empresan que queráis echar a los clientes

Pues señor, érase una vez una empresa que consideró que sus clientes eran un coste, y calculó que, prescindiendo de sus clientes, conseguiría reducirlos y por tanto ganar más dinero.

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El grano de arena

Si diriges las personas como si fuesen simples engranajes, no puedes quejarte de que las pueda bloquear un grano de arena.

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Humanos recursos

Emociones y recursos humanos

¿No crees que el mayor logro del departamento de Recursos Humanos, sería que los humanos dejasen de ser considerados como recursos?

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Talento sumiso

Talento sumiso

Si lo analizas bien, el verdadero talento que buscan las empresas es el de acatar disciplinadamente las decisiones que vienen de arriba.

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Humanos recursos

¿Recursos Humanos? ¿humanos recursos? Quién se identifique con gasoleo, mineral de hierro o martillo, que levante la mano

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Problemas humanos

Si las empresas no consideran suyos los problemas humanos, ¿cómo van los humanos considerar suyos los problemas de la empresa?

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